Kurs: MA.SH - Einführungsmodul für Lehrkräfte | MA.SH

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    • Laura: Herzlich willkommen zu unserem Kurs. Ich bin Laura und ich begleite Sie durch den Kurs Einführungs Modul für Lehrkräfte. In diesem Video möchte ich Ihnen die Inhalte unserer Kurse für Schülerinnen und Schüler vorstellen. Wir bieten verschiedene Kurse zu den Themen Berufliche Orientierung und Bewerbung für Schülerinnen und Schüler an.

    • Der Kurs soll die SuS niedrigschwellig in das Thema Bewerbung einführen und ihnen grundlegende Informationen zum Bewerbungsprozess, dem Aufbau und der Abgabe von Bewerbungsunterlagen geben.

      Das Kapitel gibt einen Überblick über den Zweck von Bewerbungen und den Ablauf des Bewerbungsprozesses. Die einzelnen Schritte werden aufgeführt. Dazu wird den SuS gezeigt, wie sie sich auf die Bewerbungen und die einzelnen Schritte vorbereiten und welche Informationen sie recherchieren können.

      1.1 Einführung

      In der Einführungslektion wird der Ablauf eines Bewerbungsprozesses dargestellt. Außerdem wird erläutert, was der Zweck einer Bewerbung ist.

      1.2 Vorbereitung

      Diese Lektion stellt dar, wie viele unterschiedliche Ausbildungsberufe es in Deutschland gibt. Dazu gibt es Informationen zu Mangelberufen und offenen Ausbildungsstellen in SH. In Bezug darauf werden Angebote vorgestellt, mit welchen die SuS ihre eigenen Stärken und Interessen herausarbeiten können.

      1.3 Recherche

      Die SuS erhalten Informationen dazu, wie sie sich mit den Unternehmen in der Region beschäftigen können, die ihnen gefallen oder die ihren Interessen und Wunschberufen entsprechen. Es wird betont, wie die Recherche vor der Bewerbung Sicherheit geben und als Vorbereitung dienen kann.

      In diesem Kapitel werden die einzelnen Bestandteile einer Bewerbung näher betrachtet.

      2.1 Überblick

      Im Überblick wird erläutert, welche Bestandteile eine Bewerbung enthalten sollte und welche Vorgaben zu beachten sind. Dabei wird den SuS vermittelt, wo sie sich informieren können und worauf Unternehmen achten.

      2.2 Anschreiben

      Diese Lektion stellt die Inhalte und den Aufbau eines Bewerbungsanschreibens vor. Es wird erläutert, welchem Zweck das Anschreiben dient, und wir zeigen, wie es aussehen sollte.

      2.3 Lebenslauf

      Den SuS wird gezeigt, wie ein Lebenslauf aussehen und welche Informationen er enthalten sollte. Des Weiteren erfahren die SuS, welche Informationen Unternehmen brauchen und warum diese nützlich sind.

      2.4 Anlagen

      Diese Lektion nennt die möglichen Anlagen einer Bewerbung und stellt dar, warum welche Anlagen beigelegt werden sollten und welche nicht nötig sind.

      Das Kapitel beschäftigt sich mit verschiedenen Wegen, auf welchen SuS ihre Bewerbungen bei den Unternehmen abgeben können.

      3.1 Überblick

      Wir geben den SuS hier einen Überblick über die verschiedenen Wege, wie sie ihre Bewerbung abgeben können. Die Besonderheiten jeder Abgabeart werden in den darauffolgenden Lektionen im Detail erläutert.

      3.2 Digitale Abgabe

      Hier werden die Abgabe per Mail und über ein Bewerbungsportal thematisiert.

      3.3 Persönliche Abgabe

      In dieser Lektion lernen die SuS, was sie bei der persönlichen Abgabe der Bewerbungsunterlagen beachten sollten.

      3.4 Postalische Abgabe

      Diese Lektion beschreibt, worauf bei der Abgabe per Post geachtet werden sollte.

      Im Kurs „Bewerbung Teil 2“ vertiefen SuS ihr Wissen über den Bewerbungsprozess. Der Kurs behandelt Themen wie die Kontaktaufnahme mit Unternehmen, die Auswahlverfahren, die Unternehmen anwenden und die Frage, wie SuS mit Rückmeldungen auf ihre Bewerbungen umgehen können.

      In diesem Kapitel werden den SuS verschiedene Möglichkeiten zur Kontaktaufnahme mit Unternehmen vorgestellt. Sie lernen, worauf sie achten können. Durch das erlangte Wissen sollen Hemmschwellen abgebaut werden.

      1.1 Vorstellungsgespräch

      Hier geht es um das Vorstellungsgespräch für einen Ausbildungsplatz. Besonders die Vorbereitung und Erwartungen an die Bewerber*innen werden thematisiert. Außerdem wird auf typische Fragen in Bewerbungsgesprächen eingegangen.

      1.2 Telefonat

      Die SuS können lernen, wie sie sich auf ein Telefonat vorbereiten können und wie sie dieses im Bewerbungsprozess einsetzen.

      1.3 Digitale Formate

      Es gibt unterschiedliche digitale Formate, mit denen SuS im Bewerbungsprozess konfrontiert werden. Durch das Kennenlernen dieser Formate und die Vorbereitung auf diese sollen Hemmschwellen abgebaut werden.

      1.4 Schriftverkehr

      Im Bewerbungsprozess sind SuS oftmals zum ersten Mal mit professionellem Schriftverkehr konfrontiert. In dieser Lektion können sie lernen, was dabei zu beachten ist.

      Das Kapitel behandelt die Auswahlverfahren der Unternehmen bei der Vergabe von Ausbildungsplätzen und soll den SuS die Abläufe im Bewerbungsverfahren detailliert näherbringen.

      2.1 Umgang mit Bewerbungen

      Diese Lektion bietet Einblick in die Prozesse im Unternehmen und die Erwartungen, die Betriebe an ihre Bewerber*innen und somit die SuS stellen.

      2.2 Einstellungstests

      In dieser Lektion werden Einstellungstests behandelt, die SuS im Bewerbungsprozess begegnen können. Es werden Vorbereitungsmöglichkeiten thematisiert.

      2.3 Assessment-Center

      Es gibt Informationen zum Ablauf und zur Vorbereitung einer Assessment-Center-Teilnahme.

      Im abschließenden Kapitel wird der Umgang mit positiven und negativen Rückmeldungen zu eingereichten Bewerbungsunterlagen behandelt. Zusätzlich wird thematisiert, was die SuS daraus mitnehmen und wie sie Feedback von den Betrieben erhalten können.

      3.1 Zusagen

      In dieser Lektion wird erklärt, welche Schritte nach einer erfolgreich eingereichten Bewerbungsmappe folgen und wie sich die SuS nun vorbereiten können.

      3.2 Absagen

      Den SuS werden Strategien gezeigt, wie sie mit Absagen umgehen und welche Schritte nun folgen können.

      3.3 Einfordern von Feedback

      Die Lektion behandelt das Feedback von Unternehmen und wie die SuS dies einfordern können. Ihnen soll aufgezeigt werden, was sie aus dem Bewerbungsprozess mitnehmen können.

      Der Kurs behandelt weniger die Grundsätze des Bewerbungsprozesses und dessen Ablauf als die Besonderheiten der digitalen Angebote zur beruflichen Orientierung und im Bewerbungsablauf. SuS lernen, inwiefern sich klassische Bewerbungen von digitalen Angeboten unterscheiden und wie sie sich speziell auf diese vorbereiten können.

      Das Kapitel gibt einen Überblick über den Begriff Digitalisierung und inwiefern die SuS davon persönlich betroffen sind. Zudem soll einleitend gezeigt werden, welche digitalen Angebote zur BO und zur Bewerbung wahrgenommen werden können.

      1.1 Einleitung / Einführung

      Es wird der Begriff „Digitalisierung“ definiert und an Beispielen verdeutlicht.

      1.2 Wie betrifft mich das?

      Den SuS wird aufgezeigt, wie sie durch die Digitalisierung im Alltag und in der Schule beeinflusst sind. An Beispielen wird verdeutlicht, welche Lebensbereiche bereits digitalisiert sind.

      1.3 Überblick über digitale BO und Bewerbungsprozesse

      Den SuS wird ein Überblick über digitale Angebote zur Berufsorientierung (BO) und zum Bewerbungsprozess gegeben. Dazu erhalten sie Hinweise, inwiefern sie sich zu bestimmten Maßnahmen tiefergehend informieren können.

      Das Kapitel zeigt, welche digitalen Maßnahmen zur BO bereits angeboten werden und wie sich diese von klassischen Angeboten unterscheiden.

      2.1 Berufsmessen

      Die SuS erfahren, wie sie sich auf virtuelle Messen vorbereiten und wie diese ablaufen können.

      2.2 Virtuelle Praktika

      Diese Lektion erläutert, was bei digitalen Praktika angeboten wird und wie diese sich von Praktika vor Ort unterscheiden bzw. wie sich die Vorbereitung darauf unterscheidet.

      2.3 Betriebsrundgänge / Imagefilme

      Den SuS wird gezeigt, wie das digitale Format von Betriebsrundgängen funktioniert und welche Vorbereitungen sie für die Teilnahme treffen können.

      2.4 Azubi-Speed-Dating / Chats

      Die Lektion erklärt das Format von Chats mit Azubis oder ausgelernten Kräften und zeigt den SuS, wie sie sich darauf vorbereiten können.

      Das Kapitel beschreibt, welche Schritte des Bewerbungsprozesses in welchen Formen auch digital stattfinden können.

      3.1 Grundsätze zur Bewerbung

      Es werden die Unterschiede zwischen klassischen Bewerbungsprozessen und den digitalen Varianten dargestellt.

      3.2 Bewerbung per Mail

      Diese Lektion behandelt die Bewerbung per Mail und was dabei zu beachten ist.

      3.3 Bewerbungsportale

      Die Lektion beschreibt den Umgang mit Bewerbungsportalen und auf was SuS bei dieser Art der Abgabe von Bewerbungsunterlagen achten sollten.

      3.4 Digitale Gespräche

      Den SuS wird gezeigt, was sie bei digitalen Gesprächsformaten beachten können, um gut vorbereitet zu sein und sich sicher zu fühlen.

      Abschließend lernen die SuS, wie sie sich auf die Angebote vorbereiten und wie sie sich am besten präsentieren.

      4.1 Technikvorbereitung

      In diesem Kapitel wird geklärt, welche Technik für digitale Angebote benötigt wird und wie die SuS sich auf die Teilnahme vorbereiten können.

      4.2 Persönliche Vorbereitung

      Die Lektion zeigt den SuS, wie sie sich auf ein Angebot persönlich vorbereiten können, um nicht nur einen guten Eindruck zu hinterlassen, sondern sich dabei auch wohlzufühlen und etwas für sich mitzunehmen.

      4.3 Persönliches Auftreten

      Es wird gezeigt, welche Erwartungen an die SuS bezüglich ihres Auftretens gestellt werden und wie sie am besten im Digitalen überzeugen können.

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